Contratto di mobilit\u00e0 personale docente, educativo e ATA: settimo incontro.<\/p>\n
Mercoled\u00ec 14 dicembre \u00e8 proseguita la trattativa tra i sindacati scuola e il Ministero per il rinnovo del contratto integrativo sulla mobilit\u00e0 del personale docente, educativo e Ata in ottemperanza dell\u2019ordinanza n. 69476\/2022 dell\u201911 luglio 2022 che ha condannato l\u2019amministrazione per attivit\u00e0 antisindacale.<\/p>\n
Continua la rivendicazione della Federazione Uil Scuola RUA per la modifica sui vincoli, che per l\u2019Amministrazione potrebbe arrivare solo per via legislativa.
\nLa abolizione dei vincoli resta comunque per la UIL il presupposto necessario per una eventuale firma dell\u2019accordo.<\/p>\n
L\u2019incontro ha poi visto la prosecuzione del confronto sulla precedenza della Legge 104\/92 dopo la modifica introdotta dal Decreto legislativo 105\/22, che estende la possibilit\u00e0 di usufruire contemporaneamente a pi\u00f9 familiari i permessi mensili di assistenza, arrivando ad una prima formulazione di un nuovo art.13 punto IV del CCNI Mobilit\u00e0, che dovr\u00e0 essere confermata nel prossimo incontro.<\/p>\n
L\u2019analisi si \u00e8 poi spostata sull\u2019esclusione dalla graduatoria interna d\u2019istituto in caso di godimento della precedenza per assistenza della legge 104\/92 prevedendo la possibilit\u00e0 di estenderla a tutti i figli che assistono il genitore disabile.<\/p>\n
Il confronto continuer\u00e0 su tutta la materia contrattuale, come richiesto dalla Federazione UIL Scuola Rua, gi\u00e0 dal prossimo incontro.
\nPer l\u2019Amministrazione erano presenti il dott. Versari e il dott. Serra, per la Federazione Uil Scuola Rua Enrico Bianchi.<\/p>\n