Il Miur ha inoltrato al MEF la richiesta di autorizzazione per 57.322 nomine in ruolo di personale docente. Di queste oltre 13.000 saranno sul sostegno: \u00e8 quanto comunicato oggi dal ministero nel corso di una informativa alle organizzazioni sindacali sulle prossime nomine in ruolo per il personale docente.<\/p>\n
\nPer il personale ATA e personale educativo bisogner\u00e0 attendere l\u2019esito dei movimenti. Comunque, per questo personale l\u2019amministrazione \u00e8 orientata a coprire il turn over.<\/p>\n
\nDopo l\u2019autorizzazione da parte del MEF ci sar\u00e0 un incontro specifico per l\u2019informativa sul contingente definitivo, diviso per ogni singola provincia.<\/p>\n
\nDurante l\u2019incontro \u00e8 stato approfondito anche il tema delle istruzioni operative a cui dovranno attenersi gli Uffici scolastici regionali (in particolare l\u2019allegato A).<\/p>\n
\nLa novit\u00e0 per il 2018\/19 riguarda lo scorrimento delle nuove graduatorie di merito del concorso regionale riservato al solo personale abilitato della scuola secondaria di secondo grado.<\/p>\n
\nNell\u2019anno scolastico 2018\/19 inizier\u00e0 infatti lo scorrimento delle graduatorie del nuovo concorso.
\nLe immissioni in ruolo continueranno ad essere effettuate per il 50% dalle graduatorie ad esaurimento e per il 50% da concorso 2016. Laddove le graduatorie del concorso 2016 dovessero essere esaurite e le graduatorie definitive del nuovo concorso 2018 gi\u00e0 pronte, si potr\u00e0 assumere da queste ultime, sempre nel rispetto dell\u2019aliquota del 50%.<\/p>\n
\nLe graduatorie del nuovo concorso regionale valide da cui eventualmente attingere per le immissioni in ruolo sono quelle pubblicate entro e non oltre il 31 agosto 2018. Di conseguenza, le procedure concorsuali che non saranno completate entro tale data, avranno validit\u00e0 dall\u2019anno scolastico 2019\/20.<\/p>\n
\nDocenti individuati dalle GAE o dal concorso 2016<\/strong> \nInoltre, l\u2019accettazione di una proposta di assunzione a tempo indeterminato in un ambito territoriale consente, nello stesso anno scolastico, di accettare un\u2019eventuale altra proposta a tempo indeterminato per altra classe di concorso, posto o per una diversa tipologia di posto (posto comune\/sostegno) anche nella stessa provincia\/regione solamente in caso di immissione in ruolo da altro tipo di graduatoria, di merito o ad esaurimento.<\/p>\n \nE\u2019, invece, sempre consentita l\u2019accettazione di un\u2019eventuale altra proposta di assunzione a tempo indeterminato anche per lo stesso insegnamento o tipologia di posto (posto comune\/sostegno) in un ambito territoriale di diversa provincia solamente in caso di immissione in ruolo da diversa graduatoria, di merito o ad esaurimento.<\/p>\n \nDocenti individuati dal nuovo concorso 2018<\/strong><\/p>\n \nPer i docenti non di ruolo<\/strong> individuati dal nuovo concorso riservato del 2018, l\u2019accettazione della nomina comporta il depennamento da tutte le graduatorie di merito regionali, nonch\u00e9 da tutte le graduatorie ad esaurimento e di istituto in cui sono iscritti, sia per la stessa, che per altra clc\/tipo posto. Per i docenti di ruolo:<\/strong><\/p>\n Diplomati magistrali<\/strong> Alla riunione, per la UIL Scuola, hanno partecipato Pasquale Proietti e Paolo Pizzo.<\/p>\n\n
\nL\u2019accettazione o la rinuncia, riferita al medesimo anno scolastico, di una proposta di assunzione a tempo indeterminato su posto di sostegno, consentono di accettare nello stesso anno scolastico nella stessa provincia\/regione (GaE\/Concorso) successiva proposta per altri insegnamenti di posto comune sulla base della medesima o altra graduatoria;<\/p>\n
\nLa mancata accettazione della nomina, comporta la sola cancellazione dalla relativa graduatoria.<\/p>\n\n
\nNel corso dell\u2019incontro, la UIL scuola, in merito ai diplomati magistrali di ruolo con riserva, ha riproposto all\u2019amministrazione di:<\/p>\n\n